KUPASONLINE.COM - Memperkenalkan diri dengan benar selama beberapa hari pertama pekerjaan baru dapat membantu membangun hubungan yang positif dan bersahabat dengan rekan kerja.Memahami cara terbaik untuk membuat perkenalan tersebut dapat membantu Anda mempersiapkan diri untuk membuat kesan pertama yang hebat.
Dalam artikel ini, kami menawarkan tip dan contoh cara terbaik untuk memperkenalkan diri kepada rekan kerja yang Kami lansir dari indeed.com.Terlepas dari bagaimana perusahaan baru Anda menangani perkenalan, mencari peluang untuk memperkenalkan diri dengan benar dapat membangun landasan yang kuat untuk kehidupan kerja yang bahagia dan bermanfaat.
Berikut adalah beberapa tips untuk membantu Anda melakukan perkenalan dengan rekan kerja di tempat kerja baru Anda:1. Ajukan pertanyaan
Mengajukan pertanyaan setelah perkenalan dapat membantu menciptakan percakapan dua arah dan koneksi dengan mereka, yang dapat mengarah pada hubungan positif di masa mendatang.Karena Anda berkomunikasi dengan rekan kerja untuk pertama kalinya, mengajukan pertanyaan terkait pekerjaan biasanya lebih tepat.
Contohnya termasuk peran mereka di perusahaan, sudah berapa lama mereka bekerja di sana, atau apakah peran Anda memungkinkan untuk kolaborasi di masa mendatang.Anda dapat mengajukan pertanyaan yang lebih spesifik setelah perkenalan Anda.
2. Sesuaikan nada Anda dengan budaya perusahaan AndaApakah lingkungan kerja itu santai atau formal, Anda biasanya harus memasukkan nama dan jabatan Anda dalam perkenalan Anda.Selain itu, cara Anda melakukan perkenalan dapat bergantung pada peran Anda dan siapa yang Anda tuju.Sebagai seorang manajer, memperkenalkan diri Anda dengan benar kepada tim baru Anda dapat membantu mendapatkan rasa hormat mereka dan menjadikan Anda sebagai seorang pemimpin.
Dalam beberapa kasus, Anda mungkin merasa lebih tepat untuk memberikan pengantar yang lebih panjang.
3. Gunakan bahasa yang positifSaat Anda memperkenalkan diri kepada kolega dan penyelia baru, pastikan untuk menggunakan bahasa yang positif dan hindari menyebutkan hal negatif apa pun dalam perkenalan Anda.
Ini adalah kesempatan Anda untuk membuat kesan pertama yang hebat dan Anda ingin meninggalkan kesan positif kepada orang lain.4. Manfaatkan program orientasi perusahaan Anda
Editor : Sri Agustini
